RISE Team Member способен анализировать комплексную личность и поведение тех сотрудников, которые не находятся на руководящей должности. Это помогает четко определить «исходную личность» человека, а это означает, что черты личности, ответственные за принятие решения в кризисной ситуации, становятся ясными. «Текущая личность», то есть сумма впечатлений от маски, используемой в момент измерения, от исходной личности и от масок – поведения – постоянно носимых на протяжении всей жизни человека. Он показывает, о чем сейчас думает анализируемый, и как он пытается представить себя во внешнем мире. Помимо состояний личности, он определяет текущее и будущее поведение, которое поможет вам принимать решения и понимать поведение.

RISE Team Member с помощью так называемых «Индексы сотрудников» оценивают, каких ожиданий мы можем ожидать и каких результатов мы можем ожидать от анализируемого человека в разных ролях. То есть он показывает вам, где вы можете применить его с наибольшим успехом.

RISE Team Member использует 24-факторный рейтинг для определения личностных качеств человека и его конкретной шкалы мотивации. RISE также выявляет дополнительные конкретные факторы, которые четко и существенно помогают в выборе подходящего человека для конкретной руководящей должности, а затем поддерживают его мотивацию, прогнозирование и планирование будущих изменений личности.

Оценки RISE Team Member содержат 72 вопроса и заполнение ответов на них занимает примерно 30 минут.